81 entidades de todo el mundo han sido distinguidas por haber obtenido la certificación efr en conciliación de manos del Ministro de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Alfonso Alonso, y del presidente de Fundación Másfamilia, Antonio Trueba, en la sede del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
Mutua Balear, Mutua colaboradora con la Seguridad Social nº183, ha sido distinguida con este reconocimiento por su compromiso con la conciliación entre vida laboral, familiar y personal, y la igualdad de oportunidades de sus empleados. La empresa se convierte así en una de las 460 entidades que cuentan actualmente con esta certificación, y destaca por ser la primera gran empresa de Baleares en obtenerlo y la tercera en el total de las Islas Baleares.
Durante el acto de entrega de los certificados Alfonso Alonso ha insistido en hacer de la corresponsabilidad y la conciliación "valores esenciales" de la política empresarial y ha defendido la creación de entornos favorables para los trabajadores, sensibles a sus necesidades y responsabilidades familiares: "La responsabilidad social es inteligencia social para la empresa". Por su parte, Irene Garrido (Presidenta de ICO) afirmaba que las "Certificaciones como esta ayudan a desarrollar sociedades más justas con personas mas felices".
Para obtener esta certificación, Mutua Balear se ha sometido a una rigurosa y exhaustiva auditoría por una entidad acreditada. En ella se estudiaron y analizaron las medidas implantas por la entidad en el campo de la conciliación de la vida laboral, personal y familiar, así como el conocimiento y percepción que tienen sus empleados sobre ellas.
Esta certificación se une a otras ya disponibles como la ISO 9001 de gestión de la calidad; a la OHSAS 18001 de Seguridad y Salud en el trabajo; a la ISO 14001 de Gestión Medioambiental; la adhesión al Pacto Mundial de las Naciones Unidas y a la Declaración de Luxemburgo.
Entre los resultados de la auditoría que realizó AENOR, destacaron datos como:
Sobre MásFamilia - EFR
Fundación Másfamilia nace en el 2003 como una organización privada sin ánimo de lucro y de carácter benéfico, creada y dirigida para aportar soluciones innovadoras y altamente profesionales, donde se enmarca el certificado efr, para la protección y apoyo de la familia y, especialmente, de aquéllas con dependencias en su seno.
La iniciativa EFR es una herramienta única en el mundo que aporta una metodología sencilla y eficaz para posibilitar los procesos de conciliación en empresas e instituciones. Se trata de un modelo de gestión basado en la mejora continua, que responde a una nueva cultura de trabajo en el ámbito de la responsabilidad social empresarial.
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